包钢工程服务公司招聘2020届毕业生工作方案(内含岗位介绍及应聘意向书等)
发布人:索永峰老师 发布时间:2019年11月22日 阅读次数:4095包钢工程服务公司招聘2020届毕业生
工作方案
一、包钢工程服务公司简介
工程服务公司设有3个管理部门:综合部(工会)、检修工程部、安全质量部;下设10个作业部:选矿作业部、炼铁作业部、炼钢作业部、轧钢作业部、动供作业一部、动供作业二部、动供电气作业部、车辆作业部、机修作业部、保障部,目前共有职工2626人。
工程服务公司主营业务是承担包钢股份各单位的日常维检修、定修、大中修,另外还负责浴池、工业清扫、洗衣房等后勤保障工作,业务范围遍布包钢股份钢铁生产全流程以及包钢集团其他产业,包头周边地区的维检修市场也有涉足。目前正在按照三年规划建设选矿、冶炼、轧钢、液压、备件修复制作(机加工)、电气工程、管道工程、铁路运输机车车辆、旋转设备、检测诊断、智能制造、检修工程设计、后勤保障13支专业化队伍。目标是在稳定提升维检质量,不断拓宽业务范围的基础上,突出信息化、智能化、专业化、标准化发展,分层次、有重点地打造技术含量高、有市场竞争力、有发展前景的专业化检修队伍。用三年左右的时间将工程服务公司打造为立足包头、辐射西北,具备冶炼、矿山、管网、轧钢、高压电气、信息化、自动化等专业化维检修能力和特种专业设备检修及智能诊断检测服务能力的技术服务型企业。
二、管理部门职责
检修工程部:
—负责生产经营管理:包括工程项目(日常维修、大中修和区包项目)的承揽、分配、检修过程的组织、协调;
—负责设备管理:备件、材料的采购、发放,作业部库房定期检查,公司车辆的管理、定期使用情况检查;
—负责检修作业标准的制定、工时的核定、工票的推行等工作;
—负责信息化的推进、绩效管理和ERP管理;
—负责科研技改、管理现代化创新、QC管理。
安全质量部:
—负责安全生产管理、日常安全、消防检查及考核工作;
—负责安全标准化建设、安全规章制度和安全技术操作规程的制定及各类安全档案的管理;
—负责环保、厂容治理、绿化等管理;
—负责组织各类安全培训、安全宣传;
—负责特殊工种及特种作业人员取证及特种设备管理;
—负责职业健康管理;
—负责卓越绩效、“三标一体化”管理。
综合部(工会):
—负责组织管理;
—负责人力资源管理、培训管理、薪酬管理;
—负责工会工作;
—负责宣传、纪检工作;
—负责共青团工作;
—负责接待、调研、信访、保密、综合治理;
—负责档案管理、文件收发、重大事项报备。
三、作业部职责
选矿作业部:
—负责选矿工艺的设备维检修、大中修,主要承担宝山矿业公司、巴润矿业公司的相关业务。
炼铁作业部:
—负责焦化工艺、烧结工艺、炼铁工艺的设备维检修、大中修,主要承担煤焦化工分公司、炼铁厂、稀土钢炼铁厂的相关业务。
炼钢作业部:
—负责炼钢工艺的设备维检修、大中修,主要承担炼钢厂的相关业务。
机修作业部:
—负责铁路运输内燃机车的定检、中检、回修、架修,主要承担运输部的相关业务。
车辆作业部:
—负责铁路运输车辆维检修、大修、年修,主要承担运输部的相关业务。
动供作业一部:
—负责给排水系统、燃气系统、制氧系统的设备维检修、大中修,主要承担动供总厂、炼铁厂、稀土钢炼铁厂的相关业务。
动供作业二部:
—负责热电联产系统、高炉鼓风系统、燃汽轮机发电设备的设备维检修、大中修,主要承担动供总厂、炼铁厂、稀土钢炼铁厂、薄板厂的相关业务。
动供电气作业部:
—负责3kV—220kV电压等级电力变压器、开关设备维检修和电气设备各种检测、试验、故障处理;继电保护装置、继电器的继电保护调试传动等,主要承担动供总厂及包钢各厂矿的相关业务。
轧钢作业部:
—负责轧钢工艺的设备维检修、大中修,主要承担钢管公司、轨梁厂、长材厂的相关业务。
保障部:
—负责包钢股份范围内浴池管理、工业清扫、洗衣房及后勤服务设备设施日常维检修,主要承担包钢股份各单位的相关业务。
四、技能人才成长、成才通道
包钢集团公司为技能人才自身发展设置了科学合理的成长、成才通道,激励员工与企业共同成长、共同发展:
——专业技术序列:设置了技术协理、技术主办、区域技术主管、专业技术主管、高级技术主管、技术专家、首席技术专家共7个层级的技术职务,给予相应待遇,其中高级技术主管及以上层级享受年薪。
——高技能人才序列:设置了初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、操作能手、技能大师、首席技能大师共8个层级的技能等级,给予相应待遇,其中技能大师及以上层级享受年薪。
五、招聘准入条件及录用方式
1.在校期间学习成绩优异,排名在专业前十名的优秀学员。
2.代表学校参加过地市级及以上技能竞赛的优秀学员。
3.获得地市级及以上技能竞赛奖项的优秀学员。
4.在校期间取得技师及以上职业技能资格的优秀学员。
5.具备以上条件之一,且有特殊工种操作资格或其他特殊专长的可优先录用。
具备以上条件之一的优秀学员,如有到工程服务公司相应专业就业的意向,请填写《包钢(集团)公司2020年高校毕业生求职应聘意向书》(见附件1)。电子版意向书截止到2019年11月24日前发送到邮箱:lhd3096353808@163.com;纸质版意向书于2019年11月25日17:00前,以系为单位报送学院就业服务中心(明德楼120室)。
六、其他说明
有意愿到工程服务公司相应专业就业的学生,除填写就业意向书外,还需按照包钢(集团)公司的招聘流程,通过笔试、面试等环节后正式录用。
七、附件
1.《包钢(集团)公司2020年高校毕业生求职应聘意向书》
2.《工程服务公司2020年技能人才需求明细表》
综合部(工会)
2019年10月16日
附件1:包钢(集团)公司2020年高校毕业生求职应聘意向书
姓 名 |
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性别 |
□男 □女 |
出生 年月 |
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政治 面貌 |
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民 族 |
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毕业 院校 |
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毕业 时间 |
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所学 专业 |
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学 历 |
□本科 |
学 位 |
□无 □学士 |
学 制 |
年 |
计算机 |
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级 别 |
级 |
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学 历 |
□研究生 |
学 位 |
□硕士 □博士 |
学 制 |
年 |
语 种 |
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级 别 |
级 |
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研究方向 |
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现居地 |
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籍贯 |
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联系电话 |
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身份证号 |
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应聘岗位 |
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对应专业 |
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教育背景(高中起) |
起止年月 |
毕业院校 |
所学专业 |
学历 |
学位 |
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工作经历 经验(简述) |
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获奖(荣誉)情况 |
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本人求职意向为包钢(集团)公司所招聘专业/岗位。本人保证上述所列内容真实有效,并对真实性负责。
应聘者签字 : 年 月 日 |
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附件2 工程服务公司2020年技能人才需求明细表 |
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序号 |
专业名称 (取得的技能等级) |
学历要求 |
所需人数 |
岗位(工种)描述 |
从事专业方向 |
1 |
机电一体化技术、 机电设备维修与管理、 铁道机车车辆 |
全日制专科 |
10 |
钳工 |
机电一体化、 机械设备安装与维护检修、 机车车辆维护与检修 |
2 |
电气自动化技术、 电力系统自动化技术 |
全日制专科 |
8 |
电工 |
电气设备、电力系统的检修与维护 |
3 |
焊接技术及自动化 |
全日制专科 |
8 |
电焊工 |
设备、备件焊接、修复 |
4 |
焊接技术及自动化 |
全日制专科 |
8 |
气焊工 |
设备维护与检修 |
5 |
液压与气动技术 |
全日制专科 |
2 |
液压系统检修与维护 |
液压 |
6 |
机电设备维修与管理、 机械制造及自动化 |
全日制专科 |
4 |
车工(备件及零件加工) |
机械加工 |
7 |
机电设备维修与管理、 机械制造与自动化 |
全日制专科 |
4 |
铆工 |
备件安装与制作 |
8 |
机电设备维修与管理 |
全日制专科 |
2 |
起重工 |
设备搬运、移位、安装 |
9 |
机电设备维修与管理 (取得特种设备操作证) |
全日制专科 |
2 |
桥式吊车司机 |
设备吊装、搬运 |
10 |
机电设备维修与管理 |
全日制专科 |
2 |
汽车吊车司机 |
设备吊装、搬运 |
合计 |
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50 |
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